4857 s. İŞ KANUNUNDA YER ALAN İDARİ PARA CEZALARI (2018 - 2023) | |||||||||
Kanun Maddesi | Ceza Maddesi | Fiil | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | Açıklama |
3 | 98 | İşyerini muvazaalı olarak bildirmek | 21.036 | 26.027 | 31.903 | 34.809 | 47.409 | 105.688 | İşyerini muvazaalı olarak bildiren asıl işveren ile alt işveren vekillerine ayrı ayrı. |
5 | 99/1-a | İşçilere eşit davranma ilkesine aykırı davranmak | 177 | 219 | 268 | 292 | 397 | 885 | Bu durumdaki her işçi için |
7 | 99/1-b | Madde de öngörülen ilke ve yükümlülüklere aykırı olarak geçici işçi çalıştırmak | 296 | 366 | 448 | 488 | 664 | 1.480 | Bu durumdaki her işçi için |
7/2 (f) bendi | 99/2 | 7. maddenin 2 fıkrasının f bendine aykırı davranmak | 1.184 | 1.464 | 1.792 | 1.958 | 2.656 | 5.920 | 99/1-b ceza maddesinin dört katı |
8 | 99/1-c | İş sözleşmesinin içeriğini belirtir yazılı belgeyi vermemek | 177 | 219 | 268 | 292 | 397 | 885 | Bu durumdaki her işçi için |
14 | 99/1-c | Çağrı üzerine ve uzaktan çalışma hükümlerine aykırı davranmak | 177 | 219 | 268 | 292 | 397 | 885 | Bu durumdaki her işçi için |
28 | 99/1-d | İşten ayrılan işçiye Çalışma Belgesi vermemek, belgeye gerçeğe aykırı bilgi yazmak | 177 | 219 | 268 | 292 | 397 | 885 | Bu durumdaki her işçi için |
29 | 100 | Madde hükmüne aykırı olarak işçi çıkartmak (toplu işçi çıkarma) | 693 | 857 | 1.050 | 1.145 | 1.559 | 3.475 | Bu durumdaki her işçi için |
30 | 101 | Engelli ve Eski Hükümlü Çalıştırmamak | 2.627 | 3.250 | 3.983 | 4.345 | 5.917 | 13.190 | Çalıştırılmayan her engelli ve eski hükümlü ve çalıştırılmayan her ay için |
32 | 102/a | Ücret ile bu kanundan doğan veya TİS'den yada iş sözleşmesinden doğan ücreti kasten ödememek veya eksik ödemek | 191 | 236 | 289 | 315 | 429 | 956 | Bu durumda olan her işçi ve her ay için |
32 | 102/a | Ücret, pirim, ikramiye ve bu nitelikteki her çeşit istihkakını zorunlu tutulduğu halde özel olarak açılan banka hesabına ödememek | 191 | 236 | 289 | 315 | 429 | 956 | Bu durumda olan her işçi ve her ay için |
37 | 102/b | Ücret hesap pusulası düzenlememek | 693 | 857 | 1.050 | 1.145 | 1.559 | 3.475 | |
38 | 102/b | Yasaya aykırı ücret kesme cezası vermek veya kesintinin sebep ve hesabını bildirmemek | 693 | 857 | 1.050 | 1.145 | 1.559 | 3.475 | |
39 | 102/a | Asgari ücreti ödememek veya eksik ödemek | 191 | 236 | 289 | 315 | 429 | 956 | Bu durumdaki her işçi ve her ay için |
41 | 102/c | Fazla çalışmalara ilişkin ücreti ödememek, işçiye hak ettiği serbest zamanı altı ay zarfında kullandırmamak, fazla saatlerde yapılacak çalışmalar için işçinin onayını almamak. | 337 | 416 | 509 | 555 | 755 | 1.683 | Bu durumdaki her işçi için |
52 | 102/b | Yüzde ile ilgili belgeyi temsilciye vermemek | 693 | 857 | 1.050 | 1.145 | 1.559 | 3.475 | |
56 | 103 | Yıllık ücretli izni yasaya aykırı şekilde bölmek, | 337 | 416 | 509 | 555 | 755 | 1.1683 | Bu durumdaki her işçi için |
57 | 103 | İzin ücretini yasaya aykırı şekilde ödemek veya eksik ödemek | 337 | 416 | 509 | 555 | 755 | 1.1683 | Bu durumdaki her işçi için |
59 | 103 | Sözleşmesi fesh edilen işçiye yıllık izin ücreti ödememek | 337 | 416 | 509 | 555 | 755 | 1.1683 | Bu durumdaki her işçi için |
60 | 103 | Yıllık izin yönetmeliğinin esas usullerine aykırı olarak izni kullandırmamak veya eksik kullandırmak | 337 | 416 | 509 | 555 | 755 | 1.1683 | Bu durumdaki her işçi için |
63 | 104 | Çalışma sürelerine ve buna dair yönetmelik hükümlerine uymamak | 1.853 | 2.292 | 2.809 | 3.064 | 4.173 | 9.302 | |
64 | 104 | Telafi çalışması usullerine uymamak | 337 | 416 | 509 | 555 | 755 | 1.683 | Bu durumdaki her işçi İçin |
68 | 104 | Ara dinlenmesini uygulamamak | 1.853 | 2.292 | 2.809 | 3.064 | 4.173 | 9.302 | |
69 | 104 | İşçileri geceleri 7.5 saatten fazla çalıştırmak, gece ve gündüz postalarını değiştirmemek | 1.853 | 2.292 | 2.809 | 3.064 | 4.173 | 9.302 | |
71 | 104 | Çocukları çalıştırma yaşına ve çalıştırma yasağına aykırı davranmak | 1.853 | 2.292 | 2.809 | 3.064 | 4.173 | 9.302 | |
72 | 104 | Yer ve sualtında çalıştırma yasağına uymamak | 1.853 | 2.292 | 2.809 | 3.064 | 4.173 | 9.302 | |
73 | 104 | Çocuk ve genç işleri gece çalıştırmak veya ilgili yönetmelik hükümlerine aykırı hareket etmek | 1.853 | 2.292 | 2.809 | 3.064 | 4.173 | 9.302 | |
74 | 104 | Doğum öncesi - sonrası sürelerde kadın işçiyi çalıştırmak veya ücretsiz izin vermemek | 1.853 | 2.292 | 2.809 | 3.064 | 4.173 | 9.302 | |
75 | 104 | İşçi Özlük dosyasını düzenlememek | 1.853 | 2.292 | 2.809 | 3.064 | 4.173 | 9.302 | |
76 | 104 | Çalışma sürelerine ilişkin yönetmeliklere muhalefet etmek | 1.853 | 2.292 | 2.809 | 3.064 | 4.173 | 9.302 | |
92/2 | 107/1-a | Çağrıldıkları zaman gelmemek, ifade ve bilgi vermemek, gerekli olan belge ve delilleri getirip göstermemek, İş Müfettişlerinin 92/1. fıkrada yazılı görevlerini yapmak için kendilerine her çeşit kolaylığı göstermemek ve bu yoldaki emir ve isteklerini geciktirmeksizin yerine getirmemek. | 16.829 | 20.822 | 25.523 | 27.848 | 37.928 | 84.552 | |
96/1 | 107/1-b | İfade ve bilgilerine başvurulan işçilere işverenlerce telkinlerde bulunma, gerçeği saklamaya yahut değiştirmeye zorlama veyahut ilgili makamlara ifade vermeleri üzerine onlara karşı kötü davranışlarda bulunmak | 16.829 | 20.822 | 25.523 | 27.848 | 37.928 | 84.552 | |
107/2 | 107/2 | İş Müfettişlerinin teftiş ve denetim görevlerinin yapılmasını ve sonuçlandırılmasını engellemek. | 16.829 | 20.822 | 25.523 | 27.848 | 37.928 | 84.552 | |
Not: a) 5083 s. Kanuna göre; Yeni Türk Lirası cinsinden yapılan işlemlerde yarım Yeni Kuruşun üzerindeki değerler bir Yeni Kuruşa tamamlanır; yarım Yeni Kuruş ve altındaki değerler dikkate alınmaz. b) 5083 sayılı T.C. Devleti'nin Para Birimi Hakkında Kanunun 2. maddesine 21/04/2005 tarihli 5335 sayılı Kanunun 22. maddesi ile eklenen fıkra uyarınca 1 YTL'nin altında kalan tutarlar dikkate alınmamıştır. |